كشفت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، عن إحصائية إصابات العمل خلال العام 2023م، معلنة تسجيل انخفاض بنسبة 8.5% عن عام 2022، نظير الجهود المبذولة في مجال السلامة والصحة المهنية، التي أسهمت في التزام المنشآت وأصحاب العمل بمبادئ ومعايير سلامة المشتركين في بيئات العمل.
يستعرض التقرير أبرز الأرقام والإحصاءات والمؤشرات عن إصابات العمل
ويستعرض التقرير أبرز الأرقام والإحصاءات والمؤشرات عن إصابات العمل المسجلة لدى أصحاب العمل والمنشآت خلال العام 2023م، واستهلته المؤسسة بالإشارة إلى أعداد المشتركين في نظام التأمينات الاجتماعية، مبينة أن عدد المشتركين بلغ بنهاية عام 2023م تجاوز 10.8 مليون مشترك، فيما بلغ عدد المنشآت لذات الفترة أكثر من 1.3 مليون منشأة مسجلة لدى المؤسسة.
واستعرض التقرير عدد إصابات العمل المسجلة خلال العام 2023م، التي بلغت 27133 إصابة عمل، شكل المشتركون الذكور النسبة الأكبر فيها بواقع 26114 إصابة.
وأوضح التقرير أن منطقة الرياض شهدت تسجيل أعلى إصابات العمل بين مناطق المملكة بواقع 7880 إصابة، تلتها المنطقة الشرقية بعدد 4606 إصابات، فيما حلت مكة المكرمة ثالثة بعدد 3628 إصابة عمل، وجاءت محافظة بيشة كأقل المناطق تسجيلًا لإصابات العمل خلال العام 2023م بواقع 9 إصابات.
وعن أسباب إصابات العمل التي تم تسجيلها خلال العام 2023م، بيّن التقرير أن التعرض لقوى ميكانيكية جاء أولاً بواقع 15352 إصابة، تلتها حوادث السقوط بعدد 7413 إصابة، وجاءت ثالثاً الحوادث المرورية بعدد 2732 إصابة.
وخلال العام 2023م حرصت التأمينات الاجتماعية على تكثيف الجهود التوعوية والوقائية والزيارات الميدانية لأصحاب العمل، انطلاقاً من مسؤوليتها عن تطبيق فرع الأخطار المهنية الذي يعد أحد فروع نظام التأمينات الاجتماعية في المملكة.
ونفذت المؤسسة أكثر من 280 ألف زيارة ميدانية لأصحاب العمل خلال العام 2023م، فيما أصدر أصحاب العمل من خلال خدمات المؤسسة الإلكترونية أكثر من 58 ألف شهادة سلامة وصحة مهنية.
إصدار أكثر من 11 ألف قرار طبي من اللجان الطبية
وخلال الفترة ذاتها، تم إصدار أكثر من 11 ألف قرار طبي من اللجان الطبية، كما قدمت المؤسسة الدعم لأكثر من 21 ألف منشأة صغيرة ومتوسطة في مجال السلامة والصحة المهنية.
يذكر أن إحصاءات إصابات العمل التي سجلتها التأمينات الاجتماعية شهدت انخفاضاً ملموساً على مدار السنوات الماضية، والتي جاءت بفضل التزام أصحاب العمل وجهود المؤسسة في رفع مستوى الوعي وتعزيز الالتزام بمتطلبات السلامة والصحة المهنية، واستدامة بيئات العمل للحفاظ على سلامة العاملين والممتلكات.
وتمثل سلامة المشتركين هدفاً إستراتيجياً للتأمينات الاجتماعية، من خلال الخطط والبرامج المتمثلة في الزيارات الميدانية التفقدية والورش واللقاءات مع أصحاب العمل، للتوعية بأهمية سلامة المشتركين في بيئات العمل.
