close menu

مهام وصلاحيات مديري فروع "الصحة"

منح العلاوات وصرف البدلات للموظفين
أبرز الصلاحيات المالية لمديري الفروع الموافقة على التعيين على وظائف لائحة المستخدمين ولائحة بند الأجور
أبرز الصلاحيات المالية لمديري الفروع الموافقة على التعيين على وظائف لائحة المستخدمين ولائحة بند الأجور

كشفت وزارة الصحة عن الصلاحيات المالية والمهام الموكلة لمديري فروع الوزارة بمختلف مناطق المملكة، مشيرةً إلى أنه يُشترط استيفاء المتطلبات التعليمية والخبرة المهنية (المؤهلات)، وتشمل الحصول على درجة البكالوريوس، ودراسات عليا في مجال الإدارة، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات.

صلاحيات مديري الفروع الترقية من مستوى إلى مستوى للمشمولين بلائحة الوظائف الصحية

وأوضحت بأن أبرز الصلاحيات المالية لمديري الفروع، منح العلاوة الدورية السنوية للموظفين، والموافقة على التعيين على وظائف لائحة المستخدمين ولائحة بند الأجور، والموافقة على صرف البدلات النظامية، والموافقة على التوزيع والتخصيص والصرف من مخصص التدريب بأجر من برنامج (النفقات التشغيلية للإيرادات).

وأضافت أن أبرز الصلاحيات المالية لمديري الفروع، الترقية من فئة إلى فئة ومن مستوى إلى مستوى للمشمولين بلائحة الوظائف الصحية، إلا أن مدير مكتب الوزارة يتاح له ذلك عدا فئة الاستشاريين، وتشمل أيضاً الانتداب داخل المملكة، ومنح كافة الإجازات النظامية والاستثنائية والدراسية، والإحالة إلى التقاعد، وقبول الاستقالات، واعتماد شهادات الخبرة، إلا أن مدير مكتب الوزارة يمكنه منح كافة الإجازات ما عدا الإجازة الاستثنائية.

وأشارت إلى أن الصلاحيات المالية والإدارية تختلف باختلاف المسمى الوظيفي للمديرين، حيث يمكن لمدير عام الفرع اعتماد محاضر الترسية للمنافسات بما لا يتجاوز 10 ملايين ريال، فيما يعتمد مدير الفرع هذه المحاضر بما لا يتجاوز 5 ملايين ريال، كما يتاح للمدير العام الموافقة على التأمين بالشراء المباشر بما لا يتجاوز مليوني ريال، فيما يمكن لمدير الفرع الموافقة عليها بما لا يتجاوز 1 مليون ريال فيما لا يتاح لمدير مكتب الوزارة تعيين مساعدين للمديرين.

ولفتت الوزارة إلى أن أبرز المهام والمسؤوليات الموكلة إلى المديرين، تضم الإشراف على المهام الرقابية، والإشراف على إصدار التراخيص للمرافق الصحية والعاملين بها، وإدارة مركز الأزمات والكوارث الصحية، وتبني توجيهات الوزارة والعمل على إتمامها أو تفعيلها، فيما يوكل لمدير مكتب الصحة إمداد الفرع بالإحصاءات والأمر برفع التقارير الدورية إليه.

وتابعت بأن المدير العام ومدير الفرع يوكل إليهما تمثيل الوزارة بالاجتماعات والندوات والمجالس واللجان بالمنطقة، واعتماد تقويم الأداء الوظيفي للمساعدين، فيما توكل مهمة إصدار التكاليف الخاصة بمديري المكاتب والمساعدين إلى المدير العام، ومهمة إصدار قرارات تكليف المرشحين بالقيام بمهام المساعدين ومديري الإدارات إلى مدير الفرع، ومهمة إصدار قرارات تكليف المرشحين بمهام رؤساء الأقسام إلى مدير مكتب الصحة.

أضف تعليقك
paper icon
أهم المباريات