أكد لـ»الشرق» محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، الدكتور علي الغفيص أن 75% من خريجي المؤسسة، خلال العام الماضي، تم توظيفهم في القطاع الخاص، بينما استقبل برنامج «حافز» 16% منهم.
وأوضح الغفيص أن النسبة المتبقية تتوزع على عدد من الخريجين الذين امتلكوا منشآت خاصة وآخرين أكملوا دراستهم الجامعية، موضحاً أن 8% من الخريجين لا تعلم المؤسسة شيئاً عن مصيرهم بعد التخرج. وقال «تم ربط بيانات الخريجين بقواعد بيانات أساسية في المرصد الوطني للقوى العاملة، الذي تتبع الخريجين خلال السنوات الخمس الماضية، وكان عددهم 100 ألف خريج».
وأكد الغفيص خلال توقيع المؤسسة مذكرة تفاهم أمس في مقر المؤسسة لتدريب منتهٍ بالتوظيف لـ 200 شاب، لدى مؤسسة محمد يوسف ناغي للسيارات (جاكوار ولاندروفر) في حضور نائبه للتدريب حمد العقلا، ونائب الرئيس لقطاع السيارات الفاخرة في مؤسسة محمد يوسف ناغي المهندس أنيس جمجوم، أن ثقة القطاع الخاص لتبني وتوظيف الشباب السعودي عالية جداً»، مشيراً إلى أن «المؤسسة لديها بنية تحتية متكاملة تضم 35 كلية ومعهداً جديداً، كما لديها شركاء إستراتيجيون لتدريب الشباب لدى أغلب القطاعات».
وعن برنامج ابتعاث المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني للطلاب، أكد الغفيص أن «المؤسسة قامت بابتعاث 2000 طالب بعد إنهائهم مرحلة الدراسة والتدريب لدى عديد من دول الابتعاث». من جهته، أكد نائب الرئيس لقطاع السيارات الفاخرة في مؤسسة محمد يوسف ناغي، المهندس أنيس جمجوم لـ «الشرق» أن نسبة السعودة لدى المؤسسة تجاوزت 40%، قائلاً: «نطمح خلال السنوات المقبلة زيادة الرقم للوصول إلى 60%».